Les missions du poste

Rejoignez Alliance Automotive Group (AAG)

Alliance Automotive Group (AAG) est l'un des principaux distributeurs européens de pièces détachées automobiles et une filiale de Genuine Parts Company (GPC), groupe américain coté en bourse
Présent dans de nombreux pays européens, AAG poursuit une forte croissance portée par une stratégie ambitieuse de développement et d'acquisitions. La Direction Achats Europe joue un rôle central dans cette transformation en contribuant à l'amélioration continue de la performance achats, à l'harmonisation des processus et au pilotage de la rentabilité du Groupe.

Dans ce contexte, nous recherchons un Purchasing Controller Europe (F/H) pour rejoindre notre siège européen basé à Levallois-Perret.

Votre mission

Au sein de la Direction Achats Europe, vous êtes le véritable partenaire financier de l'équipe achats. Vous contribuez au pilotage de la performance économique des achats européens en produisant des analyses fiables, en consolidant les données et en accompagnant les équipes dans leurs prises de décision.Vous évoluez dans un environnement international en interaction quotidienne avec les équipes Finance, Achats et les différentes filiales européennes.

Vos principales responsabilités

1.Pilotage de la performance Achats:

Consolider et analyser les reportings achats européens.
Produire les indicateurs de performance et les tableaux de bord.
Garantir la fiabilité des données fournisseurs et produits.
Identifier les écarts, proposer des analyses et formuler des recommandations.

2. Suivi des remises fournisseurs (Rebates)

Élaborer les prévisions de remises fournisseurs.
Assurer le suivi des accords commerciaux.
Réaliser les analyses d'écarts entre prévisions et réalisé.
Collaborer étroitement avec la Direction Financière lors des clôtures.

3.Business Partner des équipes Achats

Accompagner les Category Managers et les équipes achats dans leurs analyses.
Être l'interlocuteur privilégié des filiales européennes sur les sujets de controlling achats.
Participer aux projets d'amélioration continue des outils et des processus.

4.Gouvernance des données

Garantir la qualité des bases de données fournisseurs et produits.
Contribuer à l'amélioration des référentiels et des méthodes de reporting.
Participer à la standardisation des pratiques au niveau européen.

Le profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en Finance, Contrôle de Gestion ou École de Commerce.

Vous justifiez d'une première expérience en contrôle de gestion, contrôle financier ou controlling achats.

Vous appréciez les environnements internationaux, dynamiques et en pleine transformation.

Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :

Forte capacité d'analyse et esprit critique.
Goût prononcé pour les chiffres et la data.
Excellent relationnel et capacité à travailler avec de nombreux interlocuteurs.
Curiosité, rigueur et sens de l'organisation.
Capacité à être force de proposition et à accompagner le changement.

Les compétences attendues

Maîtrise avancée d'Excel (indispensable).
Une bonne connaissance de PowerBI constitue un plus.
Anglais courant (écrit et oral).

Pourquoi nous rejoindre ?

Un poste à dimension européenne avec une forte visibilité.
Une équipe internationale au coeur de la stratégie achats du Groupe.
Des projets de transformation et d'amélioration continue.
Un environnement stimulant offrant de réelles perspectives d'évolution.
L'opportunité d'avoir un impact concret sur la performance d'un groupe en forte croissance.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Contrôle de gestion
  • Sens du relationnel
  • Anglais
  • Reporting
  • Amélioration continue
  • Gouvernance des données
  • Excel
  • Pro-activité
  • Power BI
  • Esprit d'analyse
  • Force de proposition
  • Sens de l’organisation
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