Gestionnaire Indemnisation H/F - Gmf Assurances

Description de l'entreprise

Premier assureur des agents du service public, GMF s'engage au quotidien à accompagner et protéger ses 3,5 millions d'assurés avec comme priorité l'humain au coeur de ses offres et services.

Description du poste

Envie de rejoindre l'aventure ?
Nous recrutons un.e Gestionnaire Indemnisation pour le service Recours et Assistance Technique IRD, en CDD de 12 mois basé à Levallois-Perret.

Dans un environnement de travail convivial, rejoignez un collectif de 2 Gestionnaires Indemnisation avec une équipe managériale bienveillante et présente à vos côtés.

Vos missions au quotidien :
Vous avez un rôle clé en prenant en charge la gestion du sinistre, au moment du recours.

Et concrètement ?

Vous prenez en charge des sinistres amiables, après indemnisation, à partir du recours subrogatoire. Vous rédigez le recours, en argumentant sur la base d'un fondement conventionnel et/ou juridique.
Vous évaluez financièrement le dossier.
Vous définissez la stratégie du recours. Vous échangez avec les parties adverses.
La collaboration étroite et bienveillante, avec l'ensemble des entités de l'entreprise, et avec les experts mandatés, est essentielle.

Les avantages qui font la différence :

Salaire fixe de 32290 euros brut annuel incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés,
Formation initiale de plusieurs semaines pour apprendre ce beau métier,
Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%),
Restaurant d'entreprise
Nombreux avantages proposés par le CSEE (vacances, locations, billetterie,.)
31 jours de congés payés + 4 RTT (pour une année complète)
Espace de travail convivial, parking, proximité transport, facile d'accès,
Bénéfice du forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage.

Qualifications

Et si c'était vous ?

Vous avez envie d'exercer un métier utile, au service de nos assurés,
De formation BTS Assurance minimum,
Une expérience en indemnisation MRH et une connaissance des conventions IRD (IRSI, CIDECOP, CIDEPIEC, DI.) et du droit commun seraient un plus.
Vous êtes rigoureux.se et organisé.e,
Vous conjuguez esprit d'équipe et autonomie,
Vous possédez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles,
Vous savez analyser et synthétiser l'information,
Vous êtes à l'aise pour argumenter et négocier vos positions.
Si notre offre vous intéresse, venez nous rejoindre en postulant rapidement !

Experience: 9 Mois

Compétences: Analyser l'origine, la cause et les circonstances d'un sinistre,Constater les dommages, dégâts, pertes sur les lieux du sinistre et auprès des assurés,Définir les responsabilités respectives des parties dans le cadre d'un sinistre,Déployer les procédures d'indemnisation des assurés, victimes,Vérifier les garanties souscrites dans le cas d'un sinistre

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres assurances

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Autonomie
• Rigueur et méthode
• Gestion des sinistres