Alternance Assistant Chargé RH H/F - Bertrand Franchise

BERTRAND FRANCHISE : AU CŒUR DES FONCTIONS SUPPORTLes fonctions support de Bertrand Franchise sont essentielles au succès de nos enseignes. Nos équipes RH, finance, marketing, communication et systèmes d'information accompagnent la croissance et l'innovation de nos marques.Travailler dans les fonctions support chez Bertrand Franchise, c'est...Rejoindre un groupe solide en pleine expansionParticiper à des projets innovants et variésBénéficier de nombreuses opportunités d'évolutionBERTRAND FRANCHISE : UN GROUPE EN PLEINE CROISSANCEAvec plus de 2,8 milliards d'euros de chiffre d'affaires et plus de 13 millions de clients servis chaque année, Bertrand Franchise offre un environnement dynamique et des perspectives de carrière concrètes.
Bertrand Franchise est le leader français de la restauration thématique avec ses enseignes telles que : Au Bureau, Hippopotamus, LÉON, Volfoni, PITAYA Thaï Street Food, JOYO, Paradis du Fruit, Hanoï Cà Phê, MeatPack ou encore Chik'Chill. Avec Bertrand Casual Food, notre ambition est de continuer notre développement en France et en Europe autour de concepts originaux et gourmands ! Nous recherchons, pour les enseignes Léon et Au Bureau et Pitaya, un(e) Assistant(e) Chargé(e) RH en apprentissage, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée d'un an, afin de rejoindre l'équipe Ressources Humaines à partir de septembre 2026. Les missions au menu :ADMINISTRATION DU PERSONNEL Rédaction des contrats/avenants Accompagnement des restaurants dans la rédaction des différents courriers RH (renouvellement et rupture de période d'essai, acceptation des congés, etc.). Suivi des périodes d'essai et probatoires des postes encadrants, et des arrêts longue durée. Suivi des documents administratifs en lien avec les salariés étrangers hors Europe. INTÉGRATION Coordonner l'intégration du personnel en restaurant avec les opérationnels pour les documents d'embauche et le suivi de l'affiliation à la mutuelle, des visites médicales, etc. ALTERNANCE Générer et vérifier les Cerfa et conventions de formation des apprenti(e)s. Assurer les dépôts sur l'OPCO. Suivi des contrats d'alternance. DISCIPLINAIRERédiger les convocations à entretiens préalables et les notifications de sanctions. De plus, tu participeras aux différents projets transverses RH.

Et si vous étiez notre candidat(e) idéal(e) ? Diplôme supérieur Bac +4 ou 5 (École de Commerce, Université) ; Une première expérience en stage et/ou alternance est préférable Capacité à travailler de manière autonome, rigoureux(se), curieux(se) et doté(e) d'excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles. NOS AVANTAGES :Carte collaborateur offrant 30% de réduction sur l'ensemble des enseignes succursales du Groupe BertrandCarte tickets restaurantsMutuelle prise en charge à hauteur de 60% par l'employeurTitre de transport pris en charge à hauteur de 60% par l'employeurEt surtout l'opportunité d'intégrer Bertrand Franchise et plus globalement le Groupe Bertrand qui offrent de nombreuses perspectives d'évolution ! Bertrand Franchise est une entreprise engagée pour la diversité. A ce titre nous étudions toutes les candidatures reçues. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

• Rédaction de contrat
• Rigueur et méthode
• Traitement du courrier
• Gestion du personnel