Alternance Chargé de Développement Commercial - Neuilly-Sur-Seine H/F - 92

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, société engagée pour un numérique responsable , un(e) Chargé(e) de Développement Commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac +2, Bachelor/Bac +3 ou Mastère/Bac +5).

Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !




Missions :
Vos missions pour le poste :

Développement commercial

- Identifier et qualifier de nouveaux prospects (entreprises clientes)
- Mener les premiers échanges pour comprendre les besoins et organiser des rendez-vous
- Assurer le suivi des prospects et mettre à jour les informations dans le CRM
- Participer aux phases de négociation et à la fidélisation des clients

Partenariats écosystème

- Développer des accords de financement des ventes avec des constructeurs, distributeurs et revendeurs
- Contribuer à la mise en place de partenariats institutionnels et associatifs (BPI France, Ademe, Coq Vert, INR, Tech'Care, etc.)
- Participer à des salons professionnels, événements et tables rondes

Gestion opérationnelle

- Collaborer avec les équipes internes pour coordonner les achats et les ventes
- Analyser les performances commerciales et formuler des recommandations d'amélioration



Profil :
Vous êtes le ou la candidate idéale si :

- Aisance relationnelle, curiosité et appétence pour les sujets environnementaux, financiers et numériques
- Excellent niveau de communication écrite et orale
- Organisation, autonomie et sens du résultat
- Maîtrise des outils bureautiques et idéalement d'un logiciel CRM
- Une première expérience en vente, prospection ou partenariat BtoB est un plus
- Vous êtes éligible à une formation Bac +2 à Bac +5 (diplôme validé ou en cours de validation)

Poste à pourvoir à Neuilly-sur-Seine (92) à partir de septembre.

Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise!