Responsable Ressources Humaines H/F - 92

Société spécialisé dans les médias recherche son/sa Responsable Ressources Humaines, bras droit du DRH/DAF pour un poste en CDI.

Missions principales

- Gestion du recrutement : Définir les besoins, rédiger les offres, conduire les entretiens et accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Gestion des performances : Mettre en place des systèmes d'évaluation, animer les entretiens professionnels et proposer des plans d'amélioration.
- Relations sociales : Négocier avec les représentants du personnel (syndicats, comités d'entreprise), assurer le dialogue social et gérer les conflits, arbitrer.
- Stratégie RH : Participer à la définition de la stratégie RH (GPEC, mobilité interne, politique de rémunération, marque employeur) et en assurer le pilotage.
- Communication interne : Animer la communication RH, promouvoir la culture d'entreprise et améliorer la qualité de vie au travail.
- Conseiller les opérationnels sur tous les domaines RH
- Préparer les CSE et accompagner sur le suivi des IRP

Compétences et profil requis

- Compétences clés : Excellentes capacités relationnelles, sens de la confidentialité, rigueur administrative, capacité à résoudre les conflits, maîtrise des outils de gestion RH (SIRH).
- Connaissances : Droit du travail, législation sociale, gestion des risques psychosociaux, réglementations de la fonction publique (selon le secteur).
- Formation : Diplôme Bac +3 à Bac +5 (Master en RH, gestion, droit social, psychologie du travail). Expérience professionnelle confirmée dans un poste similaire.
- Autonomie, rigueur, implication, ouverture d'esprit, force de proposition.

Vus avez idéalement une connaissance de la convention collective des journalistes.

Société spécialisée dans les médias d'information générale basée en Ile de France recherche activement son/sa Responsable Ressources Humaines.