Po Data Junior H/F - 92

Descriptif du poste

Gestion du Backlog :
Créer et maintenir le Product Backlog, en le priorisant en fonction de la valeur métier, des risques et des dépendances ;
Traduire les besoins métier en User Stories claires et concises ;
Affiner le Product Backlog en collaboration avec les équipes.

Arbitrer en collaboration avec le responsable data les priorités des fonctionnalités et des améliorations ;
Communiquer et collaborer avec l'équipe data au sein du SI Transverse et les métiers pour assurer la bonne compréhension des besoins ;
Faciliter l'adoption des solutions data pour les utilisateurs (par exemple, via des sessions de formations sur notre outil de reporting) ;
Assurer la qualité des livrables et le respect des délais ;
Animer les rituels agiles (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Rétrospective) ;

Profil recherché
Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur, vous avez une expérience significative d'au moins 2 années dans un rôle de PO Data.
Vous possédez les compétences suivantes :
Bonne connaissance des projets Agiles (Scrum) et des outils associés (Jira, Squash, etc)
Connaissance des Données : Compréhension des concepts clés de la data (ETL, data lake, etc.);
Compétences en Gestion de Produit : Expérience significative en tant que Product Owner, idéalement dans le domaine de l'eau ;
Esprit d'Analyse : Capacité à analyser les besoins métier et à les traduire en exigences techniques pour les développeurs data ;
Connaissance SQL exigée et appréciée ;
Connaissance technique (un plus) : Connaissance des technologies data (BigQuery, GCP, Python, etc.) serait un plus.

Livrables Attendus du Product Owner :

Product Backlog clair et priorisé
User Stories bien définies
Participation active aux rituels agiles
Communication régulière sur l'avancement des projets

Relation interne et externe :
Interlocuteurs Client (métier, moe)
Interlocuteurs Logiclever (collaborateurs, office manager.)

Conditions et lieu de travail :
Selon les conditions du client : mais souvent 2 jours de télétravail par semaine