Responsable RH & Relations Sociales H/F - 92

Notre client est une entreprise agroalimentaire française de premier plan. Elle s'appuie sur des marques reconnues, un savoir-faire industriel solide et une présence internationale.Nous recrutons pour notre client, acteur majeur de l'agroalimentaire, son Responsable Ressources Humaines H/F, missions généralistes RH avec des enjeux forts en relations sociales et négociation d'accords.

En collaboration avec le Directeur d'usine, vous pilotez les activités RH d'un site industriel stratégique, réunissant jusqu'à 400 collaborateurs.
Membre du CODIR, vous accompagnez la transformation industrielle du site tout en construisant et déployant une stratégie sociale adaptée à un climat social exigeant. Vous vous appuyez pour cela sur une équipe RH solide de deux Chargées RH aux expertises complémentaires.

Vos principales missions :

- Élaborer et mettre en oeuvre une stratégie sociale sur le site en partenariat étroit avec la direction, dans un contexte de dialogue social tendu et de renégociation d'accords collectifs ;
- Piloter les relations sociales : animation du dialogue avec les IRP, négociations collectives, refonte des accords notamment temps de travail, avec l'appui de la Responsable Relations Sociales du Groupe ;
- Contribuer activement aux projets de transformation industrielle (investissements, réorganisations, renforcement de la culture sécurité), en garantissant la cohésion sociale et l'accompagnement au changement ;
- Accompagner et conseiller les managers sur l'ensemble des sujets RH (gestion de carrière, formation, recrutement, disciplinaire, sécurité, etc.) ;
- Garantir la bonne application du droit du travail, superviser la gestion du personnel et veiller à la fiabilité de la paie avec l'appui de votre équipe ;
- Manager et faire monter en compétences l'équipe RH.