Alternance Chargé de Marketing Digital - Levallois-Perret H/F - 92

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, proposant le 1er compte pro vert pour les entreprises et les indépendants,un(e) Chargé(e) de Marketing Digital,pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac +2, Bachelor/Bac +3 ou Mastère/Bac +5).

Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !




Missions :
Missions principales :

Intelligence sectorielle et concurrentielle

Veille sectorielle : Néobanques/Banques, Impact/Environnement, Logiciels Comptables

Tenir à jour le tableau de Comparaisons des principaux concurrents

Détection d'opportunités business liées aux évolutions règlementatires, innovations, points d'attention sectoriels, nouveaux usages et pratiques

Product Management - Technique :

Participation alimentation de la roadmap : définition, catégorisation et priorisation des fonctionnalités à venir

Users Discovery : entretiens utilisateurs pour déceler les besoins, optimisations

Rédaction de specs/users stories fonctionnelles et techniques

Tests de l'application en pré-prod et prod

Product Ownership - Marketing

Pilotage du plan go-to-market des fonctionnalités

Création de release notes internes

Etudes et optimisation de pricing liés à l'enrichissement des fonctionnalités

Contribution à l'ASO sur les stores iOS Android

Contribution à la mise à jour des ICP (Ideal Customer Profile)

Création mise à jour des Product Persona

Product Ownership - Adoption

Créer des tableaux de bord analytics sur l'adoption du produit

Détecter les frictions frustrations in-app et sur le site web (Clarity UX cam)

Plan d'action pour améliorer l'adoption in app Clarifier le messaging sur le site

Plan d'action pour les Product lovers

Product Ownership - IA

Plan de veille sur les opportunités IA

Roadmap IA regénérative spécifique


















































Profil :
Poste basé à Levallois-Perret (92).

Rémunération selon niveau d'études + âge.

Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.